会议传达学习了省、市、区高质量发展大会精神。会议要求，集团上下要锚定高质发展首要任务，以敢闯善为的锐气、久久为功的韧劲，筑牢发展根基、持续擦亮服务 “招牌”，全速冲刺 “十五五” 开局之年各项目标，奋力跑好高质量发展第一棒。

会上，集团创新与投资策划部、人才工作集团、黄埔教育集团、数智城市集团、黄埔安居集团、幸福健康养老公司代表先后作交流发言。各单位结合业务实际，分享了发展思路与实践举措，表达了关键之年决战冲刺的坚定决心和敢闯敢试的奋进姿态。

会议强调，“十五五”时期是集团推进数智化转型发展，筑牢“全人群、全生命周期服务”目标根基的关键阶段，必须聚焦核心任务、精准发力突破，以实干实绩推动高质量发展：

一是劲头不松、状态“燃”起，以紧迫感对标争先。始终保持高质量发展的紧迫感与危机感，坚持稳健经营底色，主动对标行业先进标杆，全力做好“三超”，确保开局稳、起步强。

二是直面难题、精准破局，以硬措施提质增效。以“刮骨疗毒”的勇气破解问题，重点落实七项硬措施：提升盈利能力、优化资产结构、强化成本管控、做实业务策划、构建多元融资、加强资金管理，探索反哺机制，坚持以效益为导向实现高质量发展。

三是锚定方向、重点发力，以实举措赋能发展。深刻领悟“两业协同” 的核心逻辑，借势“龙头协同”效应，深耕“全人群、全生命周期”服务赛道，以数智化转型为抓手整合集团资源，持续提升集团品牌影响力，以民生服务硬实力赋能区域高质量发展。

四是锤炼作风、锻造铁军，以硬担当实干为民。坚持严管厚爱结合、激励约束并重，打造有凝聚力、有战斗力的骨干团队。始终保持“守正”定力，聚焦群众急难愁盼问题，强化全局意识与协同思维，在民生服务中践行国企担当。